TOEIC対策・語彙学習
TOEICの無料対策ツール。レベル別語彙、ディクテーション、精聴、クローズテスト、SRS間隔反復学習に対応。日本・韓国・台湾・ベトナムなどアジアの職場で広く使われているビジネス英語能力試験——企業採用の基準としても定着しています。
3つの難易度（L1基礎:A1-A2、L2中級:B1-B2、L3上級:C1-C2）と、語彙・ディクテーション・精聴・クローズテスト・発音・ライティングの6つの練習モードを用意しています。
TOEIC：アジアの採用市場が形作ってきた職場英語テスト
TOEIC（Test of English for International Communication）はETSが開発した職場向け英語試験で、主な活用の場は日本・韓国・台湾・ベトナムにおける企業の採用や昇進です。これらの市場では、TOEICのスコアが銀行・商社・IT企業といった大企業への応募条件として事実上必須とされることが多く、スコア帯が具体的な職種と結びついています。アジア圏の外では存在感がぐっと小さくなり、大学出願の場面ではTOEFLやIELTSが主流です。
TOEIC Listening & Readingは2時間の選択式試験で、10〜990点で採点されます。Speaking & Writingは別の試験として実施され、それぞれ0〜200点で採点されます。出題内容はビジネスコミュニケーションの文脈が中心です——会議での対話、ビジネスレターの形式、スケジュール調整の会話、営業レポートなど。TOEFLと比べると構成上は取り組みやすく（統合型タスクや学術講義の内容がない）、一方でリスニングはテンポが速く、多様なアクセントを正確に聞き取る耳の訓練が必要です——音声はアメリカ・イギリス・カナダ・オーストラリアの話者が入れ替わりで使われます。
PrepLearnioの考え方は、IELTS対策のために用意している語彙・ディクテーション・精聴の仕組みは、TOEICにもそのまま活用できるというものです。ただし1つだけ調整が必要です:B2レベルのビジネス・職場語彙を優先することです。当サイトの語彙リストは試験ごとにタグ付けされており、TOEICタグはオフィス・会議・スケジュール・財務・出張といった、出題の多くが集中する分野に焦点を当てています。
戦略上のポイントが2つあります。1つ目は、リーディングセクションの時間的プレッシャーが非常に厳しいという点です——100問を75分で解く必要があります。B2以上の語彙の深さよりも、B2レベルでの読解スピードを鍛えることの方が重要です。200語程度のビジネスメールを読んで、60秒以内にアクションアイテムを特定する練習をしましょう。2つ目は、リスニングのPart 3・4では通常、音声が流れる前に設問が表示されるという点です——先に設問に目を通し、何を聞き取るべきかを把握してから、音声の該当箇所だけに集中しましょう。パッセージ全体をワーキングメモリに保持しようとするのが、最もよくある失敗です。
よくある質問
日本企業はTOEICで一般的にどのくらいのスコアを求めますか？
大手商社や銀行では、採用に700点以上、海外関連業務には800点以上を求めることが多くなっています。国内限定の職種では500〜600点でも認められる場合があります。求められる水準は年々上がっており、2015年に通用したスコアは2026年の基準では及ばないこともあります。
TOEICは大学で認められますか？
一部のアジアの大学、特に日本や韓国の大学では単位認定に使われることがあります。欧米の大学ではTOEICが出願要件として認められることはほとんどなく、TOEFLかIELTSが求められます。
TOEICはどのくらいの頻度で再受験できますか？
必須の待機期間はありません。日本では公開テストが毎月実施されており、企業の団体受験は雇用主によってスケジュールが組まれます。受験料は1回あたり約7,000円です。
TOEIC Listening & ReadingとTOEIC Speaking & Writingの違いは何ですか？
両者はスコアも別々に出る、独立した試験です。Listening & Reading（従来からのTOEIC）は10〜990点の選択式です。Speaking & Writingはそれぞれ0〜200点で、録音された解答をETSの採点者が評価します。企業の採用判断の多くは依然としてListening & Readingのみに基づいていますが、アウトプット能力を重視する企業はSpeaking & Writingも加えています。
TOEICは東アジア以外でも通用しますか？
限定的です。ヨーロッパ・北米・オーストラリア・ラテンアメリカでは、採用・移民・出願のいずれにおいてもTOEICが使われることはまれです。東アジア圏以外での就労が目標であれば、IELTS・TOEFL・ケンブリッジ英検の方がはるかに広く認められています。TOEICが適切な選択となるのは、日本・韓国・台湾・中国・ベトナムの特定の雇用主がTOEICを指定している場合に限られます。
TOEIC Bridgeとは何ですか？どのような場合に受けるべきですか？
TOEIC Bridgeは、A1〜B1レベルの受験者向けのよりやさしい100問の試験で、30〜180点で採点されます。職場英語の基礎レベルを確認したい初学者に適しています。すでにB1以上のレベルであれば標準のTOEICを受験するべきです——TOEIC Bridgeの結果は、B2レベルが求められる採用の場面ではほとんど認められません。